4 Jenis Pekerjaan Ini Bakal Dibutuhkan di 2023, Aspek Work Life Balance Paling Dilirik

TRIBUNJAKARTA.COM, JAKARTA - Kondisi pandemi Covid-19 telah mengubah berbagai gaya hidup manusia.

Dari sisi dunia pekerjaan, saat ini banyak perusahaan-perusahaan yang sudah menerapkan sistem kerja secara hybrid yakni tatap muka langsung di kantor ataupun work from home (WFH).

Sejalan dengan hal tersebut, pandangan para kandidat pada karir mereka tentunya juga berubah pesat akibat pandemi.

Melansir dari laman resmi Jobstreet, aspek Work-life balance menjadi salah satu hal yang banyak dicari oleh kandidat pencari kerja di masa kini.

Kondisi new normal, membuat mereka memikirkan kembali prioritas mereka dan apa saja kebutuhan mereka.

Mulai dari tunjangan, fasilitas yang mereka dapatkan, dan benefit yang lebih baik, menjadi hal yang mereka cari ketika mencari pekerjaan.

Termaksud juga dengan aspek Work-life balance atau keseimbangan kehidupan kerja.

Menurut laporan JobStreet Outlook 2022-2023: Hiring, Compensation and Benefits Report, pada tahun 2022 budaya work-life balance sudah banyak diterapkan di berbagai perusahaan.

Misalnya, seperti kerja maksimal lima hari dalam seminggu, cuti lebih awal pada hari-hari perayaan, serta menenakan pakaian kasual.

Di 2023, sebanyak 42 persen perusahaan sudah merencanakan outbound, aktivitas bonding kantor, atau aktivitas yang melibatkan karyawan.

Jumlah ini disebut naik 11 persen jika dibandingkan dari tahun 2022.

Sementara peningkatan perusahaan yang menawarkan jasa konseling kesehatan mental, dijabarkan naik dari 19 persen perusahaan menjadi 29 pesen perusahaan di 2023.

Lantas, apa jenis pekerjaan yang dibutuhkan pada tahun 2023 ini?

Berdasarkan data yang dikutip dari laman resmi Jobstreet, tren pekerjaan yang dibutuhkan di masa depan erat kaitannya dengan dunia teknologi dan digital.

Kebutuhan ini, seiring dengan digitalisasi di dalam dunia perusahaan.

Perusahaan harus ikut beradaptasi dengan kondisi yang terjadi di dunia dimana semua serba dalam jaringan.

Beberapa jenis pekerjaan yang dibutuhkan di masa depan, di antaranya seperti copywriter, web developer, dan digital marketing.

Baca juga: Asri Welas Lega, Indra Bekti Pikirkan Pekerjaan Setelah Siuman: Berarti Dia Inget Hari Ini, Besok

1. Copywriter

Copywtriter, merupakan seseorang yang bekerja membuat tulisan atau teks iklan maupun materi untuk keperluan publikasi lainnya.

Peran copywriter, akan selalu dibutuhkan pada era internet saat ini.

Pasalnya, setiap sektor pekerjaan memerlukan tulisan sebagai bagian yang tidak terlepas dari keperluan pengembangan produk.

2. Web Developer

Web Developer, adalah seseorang yang bertugas untuk mengembangkan website.

Sementara perusahaan, memakai website mereka untuk memperkenalkan profil perusahaan, mempromosikan, dan juga menjual produk atau jasa yang mereka miliki.

Peran Web Developer sangat dibutuhkan agar website perusahaan mudah diakses dan dapat menarik konsumen.

3. Digital Marketing

Dimasa kini, peran Digital Marketing juga sangat penting dalam memasarkan produk suatu perusahaan.

Digital Marketing, bertugas untuk memasarkan barang atau jasa melalui sebuah platform digital.

Tiap platform digital memiliki tren dan cara kerjanya sendiri untuk dapat memasarkan produk atau jasa.

Sering kali tren di media sosial bergerak cepat, sehingga seorang Digital Marketing perlu beradaptasi dengan cepat.

Maka dari itu, posisi ini adalah kunci untuk perusahaan bisa bersaing di era yang serba digital ini.

4. Human Resource

HR atau Human Resource dapat membantu perusahaan mendapatkan sumber daya manusia yang berkualitas sehingga membantu perusahaan mencapai tujuan.

HR dapat membantu meningkatkan kinerja sebuah perusahaan dengan menciptakan lingkungan kerja yang kondusif.